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Ospedale San Donato, 17 infermieri assenti contemporaneamente: criticità, ma servizi garantiti

La Asl Toscana Sud-Est fa chiarezza: 8 erano programmati, gli altri assenze improvvise

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La scorsa settimana al Pronto Soccorso dell’ospedale San Donato di Arezzo si è verificato un evento straordinario accaduto per assenza concomitante di 17 infermieri, di cui 8 per assenze programmate per ferie estive e gli altri per assenze improvvise non programmate legate a malattie, gravidanze e congedi familiari. La Asl Toscana sud est precisa che una tale situazione è stata prontamente gestita nel rispetto delle norme contrattuali del personale e senza mai far mancare i servizi ai cittadini, nonostante la criticità legata alla contemporanea assenza di 17 professionisti. 

Come detto, la situazione straordinaria contingente è stata affrontata ricorrendo alla flessibilità organizzativa e a turni di attività aggiuntiva - che prevedono, nell’osservanza delle norme, un riconoscimento economico maggiorato - e grazie al supporto di professionisti di altri setting operativi con competenze adeguate, per garantire il corretto funzionamento del servizio, nel rispetto totale dei diritti contrattuali dei professionisti e senza alcuna ricaduta sui cittadini.

“Al personale sanitario va il ringraziamento di tutta l’Azienda per l’impegno e lo sforzo quotidiano, anche nel gestire situazioni straordinarie come quella accaduta al PS del San Donato qualche giorno fa - spiega Vianella Agostinelli, direttrice del dipartimento delle professioni infermieristiche e ostetriche della Asl Toscana sud est -. Crediamo che per fronteggiare le sfide della sanità e del personale non sia opportuno alzare i toni. Dobbiamo tutti lavorare nella stessa direzione e cercare di far emergere la prontezza delle colleghe e dei colleghi nel gestire le criticità qualora si presentino“.

Nel dettaglio, normalmente è previsto un organico integrativo a copertura delle assenze del personale infermieristico, e un meccanismo di copertura, in caso di assenze multiple contemporanee, che attinge risorse professionali da altri setting. Un meccanismo che consente all’azienda, in situazioni ordinarie, di sostenere le coperture dei turni.

Redazione
© Riproduzione riservata
11/09/2024 16:38:13


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